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福州愛(ài)生酒店招聘

我們歡迎并期待您的加入,您有以下職業(yè)發(fā)展選擇

  • 前廳銷(xiāo)售部
  • 1、前臺領(lǐng)班

    工作職責

    1)、前廳的日常管理工作。

    2)、熟悉當天住房狀況、保持與客房部的溝通,掌握房態(tài),每日檢查各類(lèi)客源的排房情況。

    3)、每日在交接班期間,將最新會(huì )議通知告知員工,做好上傳下達工作、確保員工知曉和理解。同時(shí)進(jìn)行工作總結,及時(shí)發(fā)現問(wèn)題及時(shí)解決。

    4)、每日上班必須閱讀交接班本上的留言,對需要跟蹤的事情進(jìn)行處理,并及時(shí)匯報。

    5)、經(jīng)常參與廳面對客服務(wù),熟悉當天酒店住客、長(cháng)住客、VIP客人情況;熟悉各合同單位。

    6)、負責前臺接待工作的督導、評估。

    崗位要求

    1)、端莊大方

    2)、協(xié)調組織能力強,執行力佳,有在同類(lèi)經(jīng)濟型酒店相關(guān)部門(mén)工作滿(mǎn)2年或在3星級酒店相關(guān)部門(mén)工作滿(mǎn)3

    3)、能以身作則,遵守酒店的各項規章制度,積極主動(dòng)地完成上級交予的各項工作任務(wù)

    4)、學(xué)歷:旅游職業(yè)中專(zhuān)或高中技能

    2、前臺接待

    工作職責1)、查看交班記錄,了解上一班的移交事項,并負責處理;2)、熟悉預訂資料,了解客情,尤其要記住即將來(lái)電的貴賓、??偷男彰?,了解酒店的所有活動(dòng);3)、熟悉酒店有關(guān)客房銷(xiāo)售的各項政策,向來(lái)店賓客推銷(xiāo)客房,努力爭取最好的經(jīng)濟效益;4)、熟練總臺各項專(zhuān)業(yè)業(yè)務(wù)和技能,搞好對客服務(wù);5)、熟練掌握店內信息,提供準確的問(wèn)訊服務(wù);6)、負責為下榻酒店的賓客辦理入住登記手續;7)、負責客房鑰匙的管理和發(fā)放工作并嚴格遵守驗證制度;8)、制作有關(guān)報表,為其它部門(mén)提供準確的接待信息。崗位要求1)、高中以上文化程度,具備一定的英語(yǔ)口語(yǔ);2)、性格開(kāi)朗、頭腦靈活、工作踏實(shí),具有較強的服務(wù)意識、推銷(xiāo)意識和責任感;

    3、銷(xiāo)售代表

    崗位職責1)、根據部門(mén)總體市場(chǎng)策略編制銷(xiāo)售計劃。2)、對本市場(chǎng)中的客源大戶(hù)要熟悉他們的基本情況,隨時(shí)關(guān)注其變化并適時(shí)做出應對。3)、組織本組組員對新市場(chǎng)進(jìn)行開(kāi)發(fā)。4)、負責組織銷(xiāo)售計劃的審定及落實(shí),并進(jìn)行督查。5)、協(xié)助部門(mén)經(jīng)理做好本市場(chǎng)客戶(hù)的建立及升級管理工作,保持客戶(hù)檔案的完整。崗位要求1)、中專(zhuān)以上學(xué)歷,有酒店銷(xiāo)售工作經(jīng)驗;2)、有較強的語(yǔ)言表達能力,形象氣質(zhì)佳。

  • 客房部
  • 1、客房服務(wù)員

    崗位職責

  • 掌握樓層的住客情況,提供對客服務(wù);
  • 管理好樓層的定額物品,嚴格控制客用品消耗,做好廢品回收;
  • 負責結賬房的查房工作;
  • 負責客房衛生清潔整理工作;
  • 負責杯具的清洗與消毒工作;
  • 完成易耗品的盤(pán)點(diǎn)工作;
  • 任職資格

  • 有接受過(guò)正規的客房服務(wù)工作培訓者優(yōu)先;
  • 身體健康,儀表端莊;
  • 318-50周歲均可。


    2、PA(保潔員)

    崗位職責

    1)、負責酒店公共區域衛生清潔;

    任職資格及待遇

    1、18-50周歲,身體健康,儀態(tài)端莊。


  • 餐飲部
  • 1、餐廳主管

  • 主持每日餐前會(huì )議,安排當天的服務(wù)工作;
  • 了解廚房的菜品情況,布置重點(diǎn)推銷(xiāo)菜式;
  • 妥善處理客人投訴;
  • 做好員工考勤工作、評估工作;
  • 做好餐廳的財產(chǎn)管理工作;
  • 負責員工技能培訓工作;
  • 7確保餐廳正常運營(yíng)。

    任職資格

  • 有相同崗位工作經(jīng)驗2年以上;
  • 具備良好的管理經(jīng)驗;
  • 3掌握一定的菜肴、食品、酒水等知識。

    4)年齡20-48周歲

    2、餐廳領(lǐng)班

    崗位職責

  • 監督服務(wù)員的具體操作,保證服務(wù)員工作符合酒店要求標準;
  • 領(lǐng)導本班服務(wù)員做好餐前準備工作,著(zhù)重檢查用品、物品是否齊備、清潔和無(wú)破損;
  • 檢查服務(wù)員工作質(zhì)量,確保當天餐廳營(yíng)業(yè)正常,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)報備主管;
  • 4督導服務(wù)員向客人推銷(xiāo)菜品,主動(dòng)介紹菜單。

    任職資格

    1有酒店相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

    2身體健康、儀表端莊;

    318-28周歲

    3、餐廳服務(wù)員(傳菜員)

    崗位職責:

    1在部門(mén)領(lǐng)班的監督下,根據酒店制定的規則及流程,確??腿藢Σ蛷d服務(wù)的滿(mǎn)意。

    崗位要求

    1注重合作,信任同事、上級、團隊和其他部門(mén)的同事;

    2良好的溝通及解決問(wèn)題的能力;

    3良好的工作態(tài)度,對工作充滿(mǎn)激情、積極向上;

    4在日常工作中樂(lè )于接受新觀(guān)點(diǎn)和做出必要的改變。

    518-28周歲

    4、吧員

    崗位職責

    1)為到店客人提供酒水服務(wù);

    2)對吧臺的酒水及財產(chǎn)定期進(jìn)行盤(pán)點(diǎn)并及時(shí)申報采購;

    3)確保吧臺衛生清潔干凈。

    任職要求

  • 能熟練調制酒水,及制作精美果盤(pán)。
  • 18-38周歲
  • 態(tài)度端正,執行力強。
  • 行政人事部

    1、人事專(zhuān)員

    崗位職責

  • 負責考勤核算,及質(zhì)檢工作開(kāi)展;
  • 負責酒店員工醫社保辦理;
  • 人事檔案的收集整理。
  • 任職資格

  • 能很好的協(xié)助部門(mén)經(jīng)理開(kāi)展人事行政部工作;
  • 大專(zhuān)以上學(xué)歷;
  • 形象好氣質(zhì)佳;
  • 能熟練操作辦公軟件
  • 2、人事主管

    崗位職責

    1良好口頭及書(shū)面溝通技巧。

    2與本地勞動(dòng)局及政府機關(guān)保持良好關(guān)系。

    3熟悉國家及本地法律。

    4熟悉掌握工資、聘用及福利管理技巧。

    5與所有員工保持良好關(guān)系,在任何時(shí)候保守員工及客人的機密。

    6負責酒店員工的培訓工作。

    崗位要求

    1大專(zhuān)及以上資歷。

    2至少一年相關(guān)人力資源管理經(jīng)驗


    基層崗位工資情況

    2300-3000/月起+其他績(jì)效+其他福利,具體待遇可根據面試者的自身條件及應聘崗位而定。


    我們的福利

    提供醫社保

    一線(xiàn)部門(mén)前臺兩班倒上2天休1天,餐廳/客房月休4天,另享受帶薪法定節假日11天。

  • 酒店包食宿;
  • 享受年終獎;

    工齡100/年,第二年遞增100元,以此類(lèi)推,300封頂,另享受年假5/年。

    生日津貼及夜班補貼等福利。


    酒店地址:福州市倉山萬(wàn)達寫(xiě)字樓C區,聯(lián)系電話(huà):38505555轉人事部

     249589945   返回招聘會(huì )會(huì )場(chǎng)

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